人力資源初級職稱
篩選結(jié)果 共找出90題

下列屬于獎金的有（ ?）。

A

質(zhì)量獎

B

超產(chǎn)獎

C

加班獎

D

節(jié)約獎

E

安全生產(chǎn)獎

職工個人福利又稱為勞動者的福利待遇，主要內(nèi)容包括（ ?）。

A

帶薪假期

B

職工工資獎金

C

職工生活困難補貼

D

上下班交通費補貼

E

冬季取暖補貼

關(guān)于勞動者是否提供了正常勞動的說法，正確的是（ ?）。

A

如果因探親按規(guī)定休假，應(yīng)當視為提供了正常勞動

B

如果因父親去世按規(guī)定休假，應(yīng)當視為提高了正常勞動

C

如果因岳母去世按規(guī)定休假，應(yīng)當視為提供了正常勞動

D

如果老馬患病治療期間休假，應(yīng)當視為提供了正常勞動

工資支付的項目有（ ?）。

A

計時工資

B

計件工資

C

社會保險費

D

津貼和補貼

E

獎金

工資的部分扣除包括（ ?）。

A

用人單位代扣代繳個人所得稅

B

人民法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費

C

法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資扣除的其他費用。但因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟損失

D

用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負擔的各項社會保險費用

E

職工需要報銷的費用

禁止未成年工從事的勞動有（ ?）。

A

從事礦山井下的體力勞動

B

娛樂場所

C

國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動

D

文藝、體育和特種工藝單位

E

申請船員注冊

下列屬于支付工資的內(nèi)容的是（ ?）。

A

工資支付項目

B

工資支付水平

C

工資支付形式

D

工資支付對象

E

工資扣繳數(shù)額

如果勞動者到勞動保障監(jiān)察部門投訴，（ ?）將責令用人單位限期向勞動者支付已發(fā)工資低于最低工資標準的差額。

A

地方人民政府

B

人民法院

C

勞動行政部門

D

勞動保障監(jiān)察部門

國家實行最低工資保障制度，最低工資的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報（ ?）備案。

A

財政部

B

中央銀行

C

國務(wù)院

D

人民代表大會

下列節(jié)日中，屬于全體公民放假的節(jié)日的是（ ）。

A

記者節(jié)

B

兒童節(jié)

C

教師節(jié)

D

端午節(jié)