篩選結(jié)果 共找出84題

以下對管理咨詢含義的理解，恰當?shù)氖?　　)。

  • A

    管理咨詢是由咨詢專家依據(jù)客戶的需求，運用科學(xué)的方法，通過深入的調(diào)查分析，找出客戶存在的管理問題，提出切實可行的解決方案，指導(dǎo)方案實施的智力服務(wù)活動

  • B

    管理咨詢是由企業(yè)外部管理咨詢?nèi)藛T通過系統(tǒng)的診斷活動，找出企業(yè)存在的管理問題及產(chǎn)生的原因，提出改善方案，獨立完成的智力服務(wù)活動

  • C

    管理咨詢是通過一系列的培訓(xùn)活動，幫助企業(yè)管理人員提高理論水平和能力的活動

  • D

    管理咨詢是由咨詢專家依據(jù)客戶的需求，運用科學(xué)的方法，通過深入的調(diào)查分析，找出客戶存在的管理問題，提出改善方案，獨立完成的高智力服務(wù)活動

管理咨詢項目的費用是客戶和咨詢公司都非常關(guān)注的內(nèi)容。以管理咨詢?nèi)藛T的人力資本投入計算咨詢費用，屬于(　　)。

  • A

    成本定價報價法

  • B

    企業(yè)增益報價法

  • C

    隨意報價法

  • D

    咨詢?nèi)藛T工作時間報價法

企業(yè)管理咨詢在我國的興起，最初在(　　)內(nèi)成立了咨詢部和咨詢研究機構(gòu)，相應(yīng)地開展了企業(yè)管理的咨詢活動。隨后在全國各省、市、自治區(qū)也逐步開展了企業(yè)管理的咨詢工作。

  • A

    中國企業(yè)家協(xié)會    

  • B

    中國企業(yè)管理聯(lián)合會   

  • C

    中國企業(yè)管理協(xié)會   

  • D

    中國企業(yè)管理研究會

管理咨詢機構(gòu)在專題調(diào)研分析過程中，要建立明確的判斷管理問題的標準。判斷管理問題的標準有3個層次，下列與創(chuàng)新型標準相對應(yīng)的是(　　)。

  • A

    滿足企業(yè)要求了沒有

  • B

    做優(yōu)秀了沒有

  • C

    做錯了沒有

  • D

    滿足企業(yè)超前發(fā)展了沒有

我國企業(yè)管理咨詢在(　　)從發(fā)達國家引進的。

  • A

    20世紀30年代    

  • B

    20世紀50年代    

  • C

    20世紀80年代初   

  • D

    20世紀90年代末

將所需要了解的問題設(shè)計成書面問卷，并要求被調(diào)查者以書面的形式作出答復(fù)，然后由調(diào)查者對答卷進行統(tǒng)計、分析。這種方法是(　　)。

  • A

    訪談

  • B

    問卷設(shè)計

  • C

    問卷調(diào)查

  • D

    現(xiàn)場調(diào)查

下列咨詢方法中，能夠較快、較全面地發(fā)現(xiàn)客戶的管理問題，并獲得較大信息量的是(　　)。

  • A

    現(xiàn)場觀察法

  • B

    因果分析法

  • C

    內(nèi)部訪談法

  • D

    對比分析法

管理咨詢不僅要為客戶解決管理中的問題，還要著眼于提高客戶的管理素質(zhì)。因此，在咨詢時咨詢?nèi)藛T不僅要告訴客戶應(yīng)該怎樣做，還要告訴客戶為什么這樣做。這種做法(　　)。

  • A

    保持了咨詢工作的獨立性、客觀性、公正性

  • B

    體現(xiàn)了咨詢工作的科學(xué)性、有效性、合作性

  • C

    體現(xiàn)了既“授之以魚”又“授人以漁”

  • D

    堅持了社會利益與企業(yè)利益的統(tǒng)一

企業(yè)管理咨詢推廣到西歐的時間大致是(　　)

  • A

    20世紀初    

  • B

    20世紀50年代    

  • C

    20世紀70年代    

  • D

    20世紀90年代

基本不適用于正常情況的咨詢工作作風(fēng)是(　　)

  • A

    開放式工作作風(fēng)    

  • B

    間接式工作作風(fēng)    

  • C

    直接式工作作風(fēng)    

  • D

    封閉式工作作風(fēng)