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本題考查領導類型。根據(jù)領導者從事的工作性質(zhì)與職務的不同，可劃分如下幾種主要的領導工作類型：

（1）政治思想領導。主要處理人際關系問題。這是以促進生產(chǎn)力發(fā)展為目的，以解決上層建筑領域里的矛盾為主要任務的領導類型。如黨和國家領導及基礎組織黨委領導。

（2）業(yè)務領導。主要處理“事—物”關系問題。這是以創(chuàng)造社會財富為主要目標，以解決經(jīng)濟基礎領域里的矛盾和工作中的矛盾為主要任務的領導。其范圍與規(guī)模也十分龐大，包括教育、科技、經(jīng)濟、國防的一切組織及其領域的業(yè)務領導。

（3）行政領導。主要處理“人—事”關系問題。這是以推行國家公共事務為主要目標，執(zhí)行政治與業(yè)務決策型的領導。它包括從基層、地方到中央的勞動人事、社會公共服務、人民生活安全保障等公共事務的管理與領導。

（4）學術領導。這是以發(fā)揮科技、專家、智囊團體的作用為主要目標的領導類型。社會科學與自然科學的各學術團體的領導屬這種類型。