勞動合同管理制度的內(nèi)容包括( ?)。
集體合同的內(nèi)容包括( ?)。
政府勞動行政部門審核集體合同時。企業(yè)需報送的材料包括( ?)。
勞動合同管理制度的內(nèi)容包括( ?)。
勞動紀律的內(nèi)容包括( ?)。
制定勞動紀律應當符合( ?)的要求。
勞動合同管理制度的內(nèi)容包括( ?)。
本題考查的是勞動合同管理制度的內(nèi)容。勞動合同管理制度,其主要內(nèi)容包括:(1)勞動合同履行的原則;(2)員工招收錄用條件、招工簡章、勞動合同草案、有關(guān)專項協(xié)議草案審批權(quán)限的確定;(3)員工招收錄用計劃的審批、執(zhí)行權(quán)限的劃分(4)勞動合同續(xù)訂、變更、解除事項的審批辦法;(5)試用期考查辦法;(6)員工檔案的管理方法;(7)應聘人員相關(guān)材料保存辦法;(8)集體合同草案的擬訂、協(xié)商程序;(9)解除、終止勞動合同人員的檔案移交辦法、程序;(10)勞動合同管理制度修改、廢止的程序等。故本題選ABCDE選項。
多做幾道
集體合同的內(nèi)容包括( ?)。
政府勞動行政部門審核集體合同時。企業(yè)需報送的材料包括( ?)。
勞動合同管理制度的內(nèi)容包括( ?)。
勞動紀律的內(nèi)容包括( ?)。
制定勞動紀律應當符合( ?)的要求。
最新試題
該科目易錯題
該題目相似題