公司給予計劃參與人一種權利,不實際買賣股票,僅通過模擬股票市場價格變化的方式,在規(guī)定時段內,獲得由公司支付的行權價格與行權日市場價格之間的差額,這種股權激勵方式是(? )。
動機的要素包括(? )。
關于目標管理的說法,錯誤的是(? )。
有心理學研究表明,出色經理人的成就需要、權力需要和親和需要的特點是(? )。
關于目標管理的說法,正確的是(? )。
根據(jù)(? ),人們之所以努力工作,是因為他覺得這種行為可以在一定程度上達到某種結果,并且這種結果可以帶來他認為重要的報酬。
公司給予計劃參與人一種權利,不實際買賣股票,僅通過模擬股票市場價格變化的方式,在規(guī)定時段內,獲得由公司支付的行權價格與行權日市場價格之間的差額,這種股權激勵方式是(? )。
本題考查股票增值權。股票增值權實質上是一種虛擬的股票期權,是公司給予計劃參與人一種權利,不實際買賣股票,僅通過模擬股票市場價格變化的方式,在規(guī)定時段內,獲得由公司支付的行權價格與行權日市場價格之間的差額。故本題選C選項。
多做幾道
動機的要素包括(? )。
關于目標管理的說法,錯誤的是(? )。
有心理學研究表明,出色經理人的成就需要、權力需要和親和需要的特點是(? )。
關于目標管理的說法,正確的是(? )。
根據(jù)(? ),人們之所以努力工作,是因為他覺得這種行為可以在一定程度上達到某種結果,并且這種結果可以帶來他認為重要的報酬。
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